📊 מהם מדדי ביצוע מרכזיים (KPI), וכיצד הם משמשים למדידת הצלחה עסקית? מדדי ביצוע מרכזיים – או באנגלית: Key Performance Indicators (KPI) – הם כלים כמותיים ואיכותיים שנועדו למדוד את ההצלחה של ארגון, צוות או עובד ביחס ליעדים שהוגדרו מראש.KPIs הם חלק בלתי נפרד ממערכת הניהול האסטרטגית, ומשמשים ככלי לניתוח, בקרה ושיפור ביצועים. 🎯 למה […]
תקני הדיווח הכספי הבינלאומיים (IFRS – International Financial Reporting Standards) הם סט כללים אחידים לדיווח כספי המשמש חברות ציבוריות ופרטיות ברחבי העולם. מטרתם להבטיח שקיפות, השוואה ואחידות בדוחות הכספיים של חברות בינלאומיות. 🌍 מה זה IFRS? 📘 מטרות התקינה לפי IFRS 📊 מה כולל ה-IFRS? התקנים מגדירים כללים למגוון רחב של תחומים: תחום תקן עיקרי […]
מושג ה”יורש” (Heir) מתייחס לאדם הזכאי לרשת את נכסיו, זכויותיו או חובותיו של אדם שנפטר — בהתאם להוראות חוק הירושה או לפי צוואה שהשאיר הנפטר. 👤 מי נחשב יורש? יורש הוא אדם (או גוף) הזוכה בחלק מעיזבונו של אדם שנפטר. ישנם שני סוגים עיקריים של יורשים: 1. יורש על פי דין כאשר הנפטר לא השאיר […]
ג’וזף שטיגליץ (Joseph E. Stiglitz), זוכה פרס נובל בכלכלה, תרם רבות להבנת הסיבות וההשלכות של אי-שוויון כלכלי, תוך הדגשת הפערים המבניים בכלכלה המודרנית והשפעתם על הצמיחה, החברה והדמוקרטיה. להלן התובנות המרכזיות שלו בנושא: 🧩 1. אי-שוויון אינו תוצאה בלתי נמנעת – אלא בחירה פוליטית שטיגליץ טוען כי אי-שוויון הוא תוצאה של מדיניות כלכלית מכוונת, ולא […]
מוצרים נחותים (באנגלית: Inferior Goods) הם מוצרים שהביקוש אליהם יורד ככל שההכנסה של הצרכן עולה — בניגוד למרבית המוצרים, שמוגדרים כ”מוצרים רגילים” (Normal Goods), שם הביקוש עולה עם עלייה בהכנסה. 📚 הגדרה: מהו מוצר נחות? מוצר נחות הוא מוצר שהצרכנים רוכשים ממנו פחות כאשר הם משתפרים כלכלית, כי יש להם את היכולת להחליף אותו במוצר […]
תקני החשבונאות הבינלאומיים (IAS – International Accounting Standards) הם תקנים חשבונאיים שפותחו במקור על ידי הוועדה לתקני חשבונאות בינלאומיים (IASC) במטרה ליצור אחידות ודיווח פיננסי ברור ומובן ברחבי העולם. עם השנים, תקני IAS הפכו לחלק ממסגרת רחבה יותר – שנקראת כיום IFRS – International Financial Reporting Standards. 📘 מה זה IAS? 🌍 מה זה IFRS? […]
עובד מפתח (באנגלית: Key Employee) הוא אדם בתוך ארגון אשר תורם תרומה משמעותית להצלחתו, ולעיתים קרובות נחשב כחיוני להמשך תפקודו התקין או לצמיחתו. זהו עובד בעל ידע, מיומנויות או השפעה ייחודיים – שלעיתים קשה להחליפם במהירות. 🧩 כיצד מוגדר “עובד מפתח” בארגון? ההגדרה עשויה להשתנות מעט בין תחומים, אך בדרך כלל מדובר בעובד שעונה על […]
Holding the Market (או החזקת השוק) היא טכניקת מניפולציה בשוק ההון, שבה סוחר או קבוצת סוחרים מנסים למנוע ממחיר של נייר ערך לרדת, על ידי ביצוע קניות תכופות או בהיקפים גדולים, במטרה לשמור על רמת מחיר יציבה או מלאכותית. הטקטיקה עלולה להטעות משקיעים אחרים ולגרום להם להאמין שמחיר המניה יציב או נתמך על ידי ביקוש […]
Harvest Strategy (אסטרטגיית “קציר”) היא גישה עסקית שבה חברה מפסיקה להשקיע באופן פעיל במוצר, שירות או שוק מסוים – וממקסמת את הרווחים שנותרו ממנו לפני סיום חייו או לפני יציאתו מהשוק. האסטרטגיה נועדה “לקצור” רווחים בטווח הקצר, לעיתים תוך ויתור על צמיחה עתידית. התחומים הנפוצים ביותר ליישום Harvest Strategy: 🏭 1. תעשיות מסורתיות בשלב דעיכה […]
מסים חבויים (באנגלית: Hidden Taxes) הם מסים או עלויות רגולטוריות שמוטלות על מוצרים, שירותים או תהליכים — אך אינם נראים לצרכן באופן ישיר כמו מע”מ או מס הכנסה. למרות שהם “נסתרים”, הם משפיעים בפועל על מחירי המוצרים והשירותים שהצרכן רוכש, ולעיתים גם על רמת החיים שלו. 🕵️♂️ מה הופך מס ל”נסתר”? מס נחשב חבוי כאשר: […]